YIT:n hankintajohtajaksi Mika Toivonen

Mika Toivonen


 

Mika Toivonen (rakennusinsinööri) on nimitetty yhtiön hankintajohtajaksi 10.9.2024 alkaen. Hän on työskennellyt YIT:llä vuodesta 1991 lähtien ja toiminut viimeksi YIT:n Asuminen-segmentin hankintajohtajana. 

”Olemme kehittäneet YIT:n hankintaa osana yhtiön muutosohjelmaa ja vahvistaneet hankinnan merkitystä yhtiön kilpailukyvyn parantamisessa. Mikan rooli muutosten läpiviemisessä on ollut merkittävä ja olen erittäin iloinen siitä, että voimme jatkaa läheistä yhteistyötä hänen kanssaan. Hankinnan merkitys rakennusalalla on entistäkin tärkeämpi, kun pyrimme tehostamaan toimintaamme, vahvistamaan kumppanuuksiamme ja edistämään vastuullisuutta muuttuvassa toimintaympäristössä”, sanoi Heikki Vuorenmaa, YIT:n toimitusjohtaja.  

”Lähden ilolla uuteen tehtävään. On ollut hienoa olla mukana kehittämässä hankintaprosessimme kilpailukykyä. Tämä työ jatkuu edelleen. Olemme vahvasti sitoutuneita vastuulliseen hankintaan ja uskon, että meillä on rakennusalalla paljon mahdollisuuksia lisätä tuottavuutta ja samaan aikaan vähentää ympäristövaikutuksia, niin materiaalivalintojen kuin energiatehokkuuden parantamisen kautta”, sanoi Mika Toivonen, YIT:n hankintajohtaja.   

Mika seuraa tehtävässä Ari Erkinharjua, joka jää eläkkeelle. ”Kiitän Ari Erkinharjua lämpimästi hänen merkittävästä panoksestaan YIT:n hankintatoimen hyväksi. Ari on johtanut hankintaa varsin haastavina aikoina ja kehittänyt toimitusketjuamme monella rintamalla”, sanoi Heikki Vuorenmaa.  

Mika Toivonen raportoi tehtävässään toimitusjohtaja Heikki Vuorenmaalle.  

Lähde: YIT Oyj 10.9.2024

 


Kommentit

Lähetä kommentti

Tämän blogin suosituimmat tekstit

Näistä syistä suomalaiset irtisanoutuvat

Kuva
Duunitorin työnantajakuvakonsultti Marja Vesala kannustaa organisaatioita panostamaan johtamiseen. Kuva: Tommi Haapaniemi   Työnhakijat kertovat Duunitorin tuoreessa tutkimuksessa, miksi ovat irtisanoutuneet. Asiantuntija avaa, mistä syyt irtisanoutua kumpuavat, mistä miesten ja naisten väliset erot johtuvat sekä mitä työnantajien on tärkeää ymmärtää.   Pettymys johtamiseen on naisten yleisin ja miesten yksi yleisimmistä syistä irtisanoutua, selviää Duunitorin tuoreesta työnhakijatutkimusesta . ”Huono johtaminen saa työntekijän nostamaan kytkintä aiempaa herkemmin”, kertoo Duunitorin työnantajakuvakonsultti Marja Vesala . Johtamiseen on Vesalan mukaan syytä panostaa, sillä retuperällä oleva esihenkilötyö vaikuttaa negatiivisesti myös organisaation liiketoimintaan. ”Huono johtaminen tulee kalliiksi. Työhyvinvoinnin ja työkyvyn heikentyminen, mainehaitta sekä lähtijöiden korvaamisen vuoksi kasvaneet rekrytointikustannukset romuttavat l
Lue lisää

Palkkaus vaikuttaa työpaikan vetovoimaan eniten -tutkimus

Kuva
Kolme neljästä pitää palkkausta ja palkitsemista eniten työpaikan vetovoimaa lisäävänä tekijänä uutta työpaikkaa haettaessa, mikä on selvästi enemmän kuin työnantajat arvioivat.   Kolme neljästä palkansaajasta kokee, että palkkaus lisää eniten työpaikan vetovoimaa, selviää Mandatumin Palkitseminen Suomessa 2024 -tutkimuksesta. Palkansaajat tuntevat palkan määräytymisen kriteerit mutta kokevat, etteivät he voi juurikaan vaikuttaa palkkaansa. Kyselyn mukaan suurella osalla suomalaisyrityksistä valmistautuminen palkka-avoimuusdirektiiviin on vielä kesken. Suomalaisia palkansaajia motivoi työssä eniten rahallinen palkitseminen, työn mielekkyys ja työsuhteen pysyvyys, selviää Palkitseminen Suomessa 2024 -tutkimuksesta. Kolme neljästä pitää palkkausta ja palkitsemista eniten työpaikan vetovoimaa lisäävänä tekijänä uutta työpaikkaa haettaessa, mikä on selvästi enemmän kuin työnantajat arvioivat. ”Rahallinen palkitseminen on työn motivoivuude
Lue lisää

Scandic Hotels Oy:n henkilöstöjohtajaksi Pia Tuomi

Kuva
Pia Tuomi   HTM Pia Tuomi (50) on nimitetty Scandic Hotels Oy:n henkilöstöjohtajaksi ja johtoryhmän jäseneksi 1. syyskuuta 2020 alkaen. Tuomi vastaa Scandicilla henkilöstötoimintojen kokonaisuudesta, osaamisen ja johtamisen kehittämisestä sekä henkilöstöprosessien johtamisesta. ”Haluan toivottaa Pian lämpimästi tervetulleeksi Scandicille. Pia tulee olemaan avainasemassa rakentamassa jälleen Scandicista Suomen parasta työpaikkaa upeiden tiimiläistemme kanssa”, kertoo Scandic Hotels Oy:n toimitusjohtaja Aki Käyhkö . ”Olemme uuden äärellä toimialaamme aivan ennennäkemättömällä tavalla vaikuttavan pandemian johdosta ja olen erittäin iloinen saadessamme Pian mukaan tiimiin näitä haasteita taklaamaan.” Scandic Hotels on palkittu kahdesti Suomen parhaana työpaikkana Great Place to Work -tutkimuksen suurten yritysten sarjassa. ”Odotan innolla, että pääsemme Scandicilla yhdessä kehittämään tulevaa”, kertoo Pia Tuomi. ”Olen ihaillut sitä hienoa t
Lue lisää