Johto ajaa toimistopakkoa, työntekijät joustoja
Suomalaiseen toimistoelämään on syntynyt levenevä kuilu. Kiinteistökonsultti JLL:n kyselytutkimuksen mukaan työntekijöillä ja työnantajilla on lähes kahden päivän näkemysero mikä on sopiva määrä toimistopäiviä viikossa. JLL:n kansainvälisen tutkimuksen mukaan yritykset toivovat kautta maailman työntekijöitään palaamaan toimistolle. Yli 2300:lle yritysjohtajalle osoitetun kyselyn mukaan sopivaksi läsnätyön määräksi he kokevat 3,9 päivää viikossa vuoteen 2030 mennessä. Suurimpien suomalaisten yritysten johtajat ajattelevat samoin. Osana kansainvälistä kyselyä 57 suuryritysten johtajaa toivoi työntekijöiden viettävän tulevina vuosina toimistolla 3,6 päivää viikossa, JLL:n tutkimus kertoo. Tällä hetkellä 80 prosentilla suomalaisista organisaatioista on käytäntö, joka edellyttäisi vähintään kolmen päivän toimistoläsnäoloa viikossa. “Suurin osa yrityspäättäjistä toivoisi toimistoläsnäolon lisääntyvän, kun taas henkilöstö perä...